开展打击破坏野生动物资源专项行动，把缴获的野生蛇放生。
 

　　宁乡网—今日宁乡讯 8月4日上午8时，县森林公安局每周一次的规范执法讲评会如期进行。会上，就该局上周执法工作进行了全面总结，就存在的问题进行了分析研讨，并明确了相应整改措施。上述场景，是县森林公安局强化队伍建设的一个具体展示。近一年多来，该局通过着力转变工作作风、不断强化业务能力、有效提升执法规范水平等举措的实施，全面加强队伍建设，为县域生态文明建设构建了有效屏障。

　　推进深度化，专项整治行动效果显著

　　7月2日，因涉嫌非法占用农用地罪，东湖塘镇的杨某被县森林公安局向检察机关移送起诉。2012年初至今年3月，在未取得县级以上人民政府林业主管部门审核同意的情况下，杨某将55.7亩生态公益林地和2.9亩商品用材林地的原有植被清除并雇用挖机平整，用以种植经济苗木，并建设活动板房一座。获悉相关情况后，县森林公安局对杨某进行立案侦查。通过大量调查取证，办案民警掌握了杨某非法占用林地的犯罪行为的确凿证据，认定其行为涉嫌非法占用农地罪，并依法采取了相应措施。

　　上述案件，是县森林公安局深入推进“长株潭城市群生态绿心地区违规清理整治工作方案”专项行动的有力例证。近一年多来，该局将着力推进专项行动的深入开展作为一项重要工作来抓。包括非法占用林地采石采砂整治、打击破坏野生动物资源、“天网二号”、森林火案查处、“长株潭城市群生态绿心地区违规清理整治”、东南板块小瓦窑整治等在内，多个专项行动得到了该局的着力推进，并取得了显著成效。

　　今年上半年，在火案查处等专项行动的深入推进过程中，县森林公安局共接、处警65起，查处各类案件55起，依法刑事拘留4人，取保候审3人，监视居住3人，行政拘留10人，林业行政处罚31人，收缴放生野生动物648只(条)，责令补种林木620株，有效保护了生态资源，产生了良好的法律效果与社会效果。

　　反应即时化，森林火案查处快速有力

　　今年1月24日，菁华铺乡胡某被县森林公安局依法处以行政拘留5日的处罚。当日11时50分许，胡某在给已故祖父祖母上坟时，焚烧钱纸香烛并燃放鞭炮，因防范措施不力，引发一起森林火灾。接到报警后，县森林公安局民警立即赶到现场进行调查，发现胡某在明知气候干燥、野外用火极易引发森林火灾的情况下，仍认为只要采取足够的防范措施就不会发生森林火灾，以致导致相当严重的后果。

　　严厉打击引发森林火灾的违法犯罪行为，确保森林资源安全，是县森林公安局的一项重要职责。为了有效实现森林火灾案件查处的快速有力，该局在设法提升办案民警侦查能力的同时，在全县各乡镇聘请了70多名信息员，及时收集相关信息。同时，为增强办案民警的快速反应能力，该局明确规定，县内发生森林火灾时，从接警到赶到火灾现场，时间最长也不得超过1小时30分。

　　近一年多来，在森林火灾多发的特殊时段，县森林公安局克服警力严重不足的困难，全体民警加班加点，取消所有节假日，坚持常态备勤，确保在森林火灾案件发生后快速出警。今年春节前后，从大年三十到正月初三，该局全体警力就都没放假，并每天都有出警。正月初一凌晨1时多，在接到报警后，5名民警便连夜赶到东湖塘一森林火灾现场，快速侦破了一起森林火灾案件。据统计，从去年元月至今年6月，县森林公安局共受理森林火灾案件42起，已侦破38起，侦破率达90.5%。其中，有22起在山火全部扑灭前即被侦破。案件的快速侦破充分发挥了警示和震慑作用，遏制和减少了森林火灾的发生。

　　讲评常态化，执法规范水平稳步提升

　　去年4月初，县森林公安局开始独立行驶执法权。之后，至今年6月底，该局共办理刑事案件40起、治安行政案件14起、林业行政案件101起。并且，该局所办理的这些案件，达到了无复议案件、无败诉案件、无国家赔偿案件、无执法违法案件的“四无”效果。去年年底，在执法工作年度检查评比中，该局排名跃居全市第二。

　　一年多来，围绕提升执法规范水平这一主题，县森林公安局采取了多项有效措施。该局实施分片包干负责制度，在抓业务指导的同时，局领导班子成员对片区内所查办的案件全程跟踪监督。2013年年底，包括人大代表、政协委员、退休干部在内，该局聘请了8名执法监督员，请他们就执法工作随时监督，随时挑刺。到目前，这些执法监督员已向该局提出了6个问题与建议。对于这些问题与建议，该局进行了逐一研究剖析，制定落实了相应整改措施。

　　每周一次专门讲评，是县森林公安局稳步提升执法规范水平的又一重要措施。这种每周讲评的制度，与该局独立行使执法权同步执行。讲评的主要内容就是将上周全局的执法办案情况进行总结，重点分析所存在的问题，并明确今后的整改措施。“才开始时，发现整改的问题还真不少，第一个星期有12个。之后，随着整改措施的及时到位，问题呈不断下降之势。到去年12月份，每次讲评会所研讨的问题基本上只有1个。”县森林公安局局长黄求文表示，在促进执法规范水平稳步提升上，每周的讲评起到了很大的作用。这一制度，将作为长效机制坚持下去。